JOB VACANCY
Back Office
Store
Food & Beverage
- Minimal Sarjana (S1) di bidang Pemasaran, Komunikasi, Teknologi Informasi, atau bidang terkait. Sertifikasi SEO dari lembaga terkemuka (misalnya Google Analytics, HubSpot, Moz, SEMrush) akan menjadi nilai tambah
- Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang SEO, dengan minimal 2 tahun pengalaman sebagai supervisor dalam mengelola tim SEO
- Pengalaman bekerja di sektor ritel atau e-commerce menjadi nilai tambah, terutama yang memiliki pemahaman tentang strategi SEO untuk situs web ritel atau marketplace
- Kemampuan dalam optimasi halaman, pengoptimalan kata kunci, meta tag, konten, struktur URL, serta pengelolaan backlink dan audit teknis SEO.
- Mengerti cara kerja algoritma Google (terutama Google RankBrain dan BERT) serta dapat mengikuti perkembangan terbaru dalam algoritma pencarian.
- Pengalaman dalam menggunakan alat analitik dan SEO seperti Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Moz, Screaming Frog, dan alat analisis teknis lainnya.
- Pemahaman mendalam tentang SEO untuk platform e-commerce dan ritel, termasuk optimasi untuk produk, kategori, dan pencarian berbasis lokasi.
- Pengalaman dalam mengelola SEO untuk bisnis yang memiliki lokasi fisik atau toko ritel, serta kemampuan untuk memaksimalkan Google My Business dan pencarian lokal.
- Kemampuan untuk merancang dan mengeksekusi strategi SEO jangka panjang yang selaras dengan tujuan pemasaran dan pertumbuhan perusahaan.
- Kemampuan untuk memberikan arahan kepada tim konten untuk membuat konten yang dioptimalkan untuk SEO.
- Berkolaborasi dengan tim pemasaran dan tim konten untuk mengimplementasikan inisiatif SEO yang efektif.
- Kemampuan untuk menganalisis data SEO, laporan, dan tren performa situs untuk menghasilkan rekomendasi yang berbasis data dan meningkatkan hasil pencarian organik.
- Menggunakan alat analitik untuk memantau kinerja SEO (traffic organik, konversi, bounce rate, dll.) dan menyusun laporan yang jelas dan komprehensif untuk manajemen.
- Memiliki pengalaman dalam mengelola anggaran untuk inisiatif SEO dan pemasaran digital.
- Pengalaman 2-3 tahun sebagai Mobile Developer, lulusan D3/S1 Ilmu Komputer/ Teknik Informatika/ Sistem Informasi
- Komunikatif, mampu bekerja dalam tim, problem-solving kuat
- Terbiasa menyelesaikan proyek sesuai tenggat waktu
- Berpengalaman dengan React Native/ReactJS dan responsive design
- Menguasai MySQL: desain skema, optimasi query, CRUD
- Backend menggunakan Laravel: RESTful API, keamanan aplikasi
- Menguasai Git untuk version control dan debugging aplikasi
- Nilai tambah: Familiar dengan cloud (AWS/GCP) dan metode Agile
- Pendidikan: Minimal sarjana di bidang komunikasi, pemasaran, atau terkait.
- Pengalaman: Minimal 2 tahun pengalaman dalam bidang social media marketing atau peran yang serupa.
- Skills:
- Memahami pemasaran digital, SEO, dan prinsip desain grafis dasar.
- Mahir menggunakan tools analisis seperti Google Analytics & Facebook Insights.
- Kreatif dalam membuat konten menarik (teks, visual, video).
- Komunikasi efektif (lisan & tulisan), termasuk Bahasa Inggris.
- Mampu mengelola proyek dan bekerja dalam tim.
- Mengembangkan strategi media sosial selaras dengan tujuan bisnis.
- Membuat & mengelola konten kreatif untuk berbagai platform.
- Memantau & menganalisis performa media sosial, menyusun laporan KPI.
- Mengelola komunitas online & berinteraksi dengan followers.
- Berkolaborasi dengan tim dan menjalin kerja sama dengan influencer.
- Pendidikan: Minimal Sarjana, diutamakan dari jurusan Desain, Visual Communication, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang desain grafis atau desain komunikasi visual, lebih diutamakan yang memiliki pengalaman bekerja di sektor ritel atau FMCG.
- Pengalaman bekerja dengan tim pemasaran atau branding di perusahaan ritel akan sangat dihargai.
- Mampu menghasilkan ide-ide visual yang menarik dan inovatif untuk meningkatkan daya tarik produk.
- Mahir menggunakan software desain grafis seperti Adobe Photoshop, Illustrator, atau software desain 3D (seperti SketchUp, rendering, Corel Draw, atau lainnya)
- Dapat mendesain materi promosi yang efektif baik untuk platform digital (social media, email marketing, website) maupun cetakan (brosur, banner, poster, display)
- Pengalaman dalam membuat desain untuk display produk atau visual merchandising akan menjadi nilai tambah.
- Memiliki kemampuan untuk menghasilkan ide kreatif yang inovatif sesuai dengan tren pasar dan kebutuhan perusahaan
- Kemampuan untuk mengadaptasi desain berdasarkan tema musiman, promosi, atau event perusahaan
- Mampu bekerja sama dengan tim pemasaran, merchandiser, atau pihak terkait lainnya untuk mencapai tujuan branding dan promosi yang efektif
- Memiliki perhatian tinggi terhadap detail dalam setiap aspek desain (warna, tipografi, layout, dll.).
- Mampu bekerja di bawah tekanan dengan tenggat waktu yang ketat, mampu mengatur prioritas dan multitasking dalam mengerjakan beberapa proyek desain secara bersamaan
- Keahlian dasar dalam fotografi produk atau pembuatan video pendek untuk kebutuhan promosi digital akan menjadi nilai lebih.
- Sarjana Hukum
- Pengalaman min. 2 tahun di posisi yang sama
- Dapat memberi nasehat dan mengidentifikasi resiko hukum
- Melakukan riset terhadap perubahan regulasi hukum
- Pengalaman di retail lebih diutamakan
- Usia maximum 28 Tahun
- S1 Mekanik, Elektro atau Engineering dan setara
- Pengalaman min. 2 tahun
- Memiliki kemampuan analitik dan interpersonal
- Membuat jadwal kunjungan kerja dan perbaikan team
- Mengetahui dan mampu melaksanakan perbaikan semua bagian pada gedung/bangunan
- Mampu membuat perencaan anggaran.
- Memahami dan mampu melakukan pembinaan karyawan
- Memahami dan mampu melakukan penilaian kinerja karyawan
- Tenaga ahli bangungn – profesional
- Memahami mechanical electrical plumbing terutama instalasi listrik dan panel listrik ( single & 3 phase)
- Memahami AC , pendingin , coldrooom, showcase
- Memahami mesin-mesin kitchen dan mesin Bakers production.
- Laki-laki
- Pendidikan Min. SMA/SMK, sederajat
- Mampu bekerja secara teammaupun individu
- Mampu bekerja keras/dibawah tekanan
- Memiliki ketahanan fisik yang bagus
- Mempunyai pengalaman bekerja di gudang lebih diutamakan
- Lulusan Marketing, Komunikasi atau setara
- Fresh Graduate atau pengalaman 1 tahun
- Punya pengalaman di bidang retail lebih diutamakan
- Memahami analisis data base dan pengaplikasian program sesuai dengan data
- Cepat tanggap dalam mempelajari software baru
- Kerjasama dalam tim
- Lulusan Marketing, Komunikasi atau setara
- Pengalaman min. 2-3 tahun di bidang retail
- Mendalami event promosi
- Memiliki kemampuan menganalisis data dan membuat report
- Memiliki leadership untuk memimpin tim
- Pendidikan: S1 di HR, Psikologi, Pendidikan, atau Administrasi Bisnis
- Pengalaman: 2-3 tahun di bidang Learning & Development, terbiasa merancang dan melaksanakan program pelatihan
- Keahlian Teknis:
- Menguasai metode pelatihan, teknologi pembelajaran, dan evaluasi program
- Mampu mengedit video untuk kebutuhan materi pelatihan
- Mahir menggunakan MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan Interpersonal:
- Komunikatif, mampu memfasilitasi dan mempresentasikan materi dengan baik
- Kepemimpinan dan kemampuan mengelola tim pelatihan
- Keterampilan Tambahan: Analitis, terorganisir, mampu mengelola banyak tugas, dan beradaptasi dengan perubahan
- Minimal S1 dengan pengalaman 1 tahun di rekrutmen HR retail
- Mampu merancang strategi rekrutmen sesuai kebutuhan perusahaan
- Mampu bekerja sama dalam tim
- Pendidikan Min. SMA/SMK, sederajat
- Mempunyai kendaraan pribadi sepeda motor dan SIM C
- Diutamakan berdomisili di Bali
- Bersedia melaksanakan Stock Opname
- Perempuan
- Pendidikan Min. SMK Akuntansi/Diploma
Berpengalaman menggunakan mesin EDC (min 6 bln) - Menguasai Bahasa Inggris (min. Basic)
- Mempunyai kendaraan pribadi sepeda motor dan SIM C
- Bersedia melaksanakan Stock Opname
- Pengalaman: 1-3 tahun sebagai Chef De Partie, memiliki sertifikasi kuliner formal
- Keahlian: Menguasai teknik memasak, keamanan pangan, dan kebersihan dapur
- Detail-Oriented: Teliti dalam presentasi makanan, standar sanitasi, dan kualitas hidangan
- Komunikasi & Kolaborasi: Mampu bekerja sama dengan tim lintas departemen di dapur
- Manajemen Waktu: Terampil mengatur jadwal kerja, memastikan efisiensi operasional dapur
- Problem-Solving: Cepat mengatasi tantangan terkait operasional dapur
- Pendidikan Min. SMK Tata Boga/FB Product
- Pengalaman sebagai cook di hotel/restaurant (min 6 bln)
- Mempunyai kendaraan pribadi sepeda motor dan SIM C
- Pendidikan Min. SMK Tata Boga/F&B Product
- Diutamakan memiliki pengalaman training cook atau butcher (min 6 bln)
- Terbiasa menggunakan pisau dan mempunyai pengalaman memotong daging (Pork, Chicken, Beef, Fish dan Seafood)
- Mempunyai kendaraan pribadi sepeda motor dan SIM C